5月24至26日，青浦區(qū)青年创业协会暨青浦區(qū)工商(shāng)联青年创业者联谊会组织了协会内10余家企业，由副会長(cháng)、秘书長(cháng)张福奇带队，参观考察了青岛标杆企业青岛海尔集团和青岛红领集团。卓川人力资源盛小(xiǎo)宝、龙人建设集团黄泽伟、乐荷贸易有(yǒu)限公司倪媛媛等13人参加了考察。

在海尔文(wén)化生活展厅中，考察团一行观摩了海尔的企业发展历程、家電(diàn)发展史、现代之家、未来之家、高端品牌卡萨帝系列展示、海尔海外发展及企业社会责任展示等。展示厅通过展示海尔历史上的照片、实物(wù)和影音资料，来传承海尔创业、创新(xīn)的“两创精神”，使观摩者深刻领略海尔文(wén)化的精髓内涵。

海尔集团相关负责人还讲解了互联工厂的转型：颠覆传统的制造體(tǐ)系，由大规模制造转型為(wèi)大规模定制。即用(yòng)户个性化需求汇聚，互联工厂通过大数据实现大规模定制、个性化生产，通过人、机、物(wù)的互联互通，满足用(yòng)户个性化需求。

考察团的企业家们重点讨论了海尔“人单合一”的管理(lǐ)模式，并参观了海尔大學(xué)。通过海尔之行，大家对企业经营管理(lǐ)有(yǒu)了更直观的参照标准和學(xué)习榜样。

随后，考察团参观了青岛红领集团。当传统的制造业遇上互联网时代，红领由传统向前沿蜕变而形成“互联网+工业”深度融合的新(xīn)模式——“红领模式”。酷特智能(néng)（红领集团）副总裁李金柱从C2M工业直销平台到源点数据工程（SDE）进行了深度分(fēn)享，他(tā)还解答(dá)了考察团企业家们提出的相关问题。

通过此次考察學(xué)习，青年企业家们直观地了解了先进的管理(lǐ)理(lǐ)念和方法，在对标标杆企业过程中发现自身不足，借鉴學(xué)习。此举对年轻一代企业家创新(xīn)转型和青浦企业的产业升级大有(yǒu)裨益。

今后，青创协和青创联也将更多(duō)地组织青年创业者和新(xīn)生代企业家走进大企业，扩展视野、振奋精神，撸起袖子奋斗前行。