上海企福置业（集团）有(yǒu)限公司（以下简称“企福集团”）成立于2001年，目前在上海市松江、奉贤、金山(shān)等區(qū)域开发运营、代理(lǐ)招商(shāng)近30个科(kē)技园區(qū)、5幢商(shāng)務(wù)楼、1个市级科(kē)技孵化器，服務(wù)企业3000多(duō)家。企福集团作為(wèi)园區(qū)投资开发、招商(shāng)运营和企业服務(wù)于一體(tǐ)的科(kē)技园區(qū)运营企业，近年来注重以非公有(yǒu)制经济人士理(lǐ)想信念教育实践活动（以下简称“理(lǐ)想信念教育活动”）為(wèi)抓手，坚持以党建為(wèi)引领，坚持服務(wù)企业，结合公司实际积极开展理(lǐ)想信念教育活动，有(yǒu)效助推了“美丽园區(qū)”建设，促进了园區(qū)企业的健康发展。 

一、传承红色基因，以党建引领园區(qū)发展

企福集团公司的两位创始人张建军、陆立红都是党员，两人共同创建了上海松江出口加工區(qū)企业服務(wù)有(yǒu)限公司（企福集团前身）。在公司18年的成長(cháng)过程中，集团始终坚持红色传承，以党建引领企业发展，2008年建立了松江區(qū)第一个楼宇党支部——企福天地党支部，目前有(yǒu)党员28人，主要来自于企福天地商(shāng)務(wù)楼及企福科(kē)技园區(qū)企业。

不断提高政治站位，以理(lǐ)想信念教育活动為(wèi)统领，加强对集团员工的思想政治引领。在十九大召开时，企福天地党支部积极组织园區(qū)企业党员集體(tǐ)观看十九大直播并交流感想；组织松江经济开发區(qū)新(xīn)的社会阶层人士集體(tǐ)交流學(xué)习心得。公司设立“1+1”带教模式：让党员带头，发挥先锋模范作用(yòng)，带动年轻员工不断成長(cháng)。积极响应區(qū)工商(shāng)联、區(qū)社会工作党委的号召，组织了三批集团高管赴井冈山(shān)學(xué)习，接受红色传统教育，提高政治素质。

企福集团组织物(wù)业公司党员干部深入各园區(qū)入驻企业，宣传倡导文(wén)明行為(wèi)；在禁烟宣传期间，组织志(zhì)愿者身穿禁烟服在各园區(qū)内宣传；在环评大整治期间，主动上门协助企业落实环评验收；在企福各科(kē)技园區(qū)开展了“抓党建，保安全”行动，由老党员、企福物(wù)业安全管理(lǐ)经理(lǐ)带头每月深入园區(qū)，检查企业安全隐患，并出具安全检查报告及整改意见。企福集团把党建工作和企业文(wén)化建设、企业服務(wù)相融合的实践，得到了园區(qū)企业和党员的一致好评，多(duō)次受到上级党委表彰。2014年，集团总裁张建军被评為(wèi)“上海市非公有(yǒu)制经济人士优秀中國(guó)特色社会主义事业建设者”，2016年企福天地党支部被评為(wèi)上海市“楼宇党建工作指导站示范点”，2017年被授予G60科(kē)创走廊“一廊九區(qū)”楼宇党建指导站。

二、开展多(duō)样活动，以文(wén)化丰富园區(qū)活动

企福集团秉持“正确的价值观是企业安生立命之本”的理(lǐ)念，将理(lǐ)想信念教育活动与树立企业的价值观结合起来，不断增强信心，以企业文(wén)化丰富园區(qū)活动，如成立文(wén)化委员会，分(fēn)设团队功能(néng)小(xiǎo)组（學(xué)习部長(cháng)、检察官、文(wén)娱部長(cháng)、财務(wù)部長(cháng)），每个团队创建了自己的队名、队呼，建立了自己的文(wén)化墙进行风采展示，提升团队凝聚力、战斗力和执行力；每个工作日设立“闪亮晨会”，公司领导带头参加，鼓励每位员工上台分(fēn)享“我的价值观”及“个人成長(cháng)故事”，以社会主义核心价值观引领，教育员工树立正确的价值观，确保整个团队思想步伐的统一性，这项活动至今已经坚持了18年。

企福物(wù)业每年举行保安技能(néng)比武，选拔人才，弘扬工匠精神。企福集团积极参与各种社会公益活动，公司已连续八年举办“企福奖學(xué)金活动”，旨在促进企福员工建立學(xué)习型家庭，鼓励员工将下一代培养成品學(xué)兼优、对國(guó)家有(yǒu)用(yòng)的人才。企福集团积极响应党的十九大提出的“美丽中國(guó)”发展战略，从自身家园做起，提出建设企福“美丽园區(qū)”战略，对企福科(kē)技园區(qū)入驻企业进行宣讲教育，不断提升园區(qū)物(wù)业服務(wù)水平和园區(qū)的形象环境。通过企福物(wù)业公司，在每个园區(qū)、楼宇设立党建工作联络员，联络员由物(wù)业管理(lǐ)人员担任。各项园區(qū)管理(lǐ)通知通过物(wù)业公告栏、微信群及集团微信公众号等宣传平台及时发布。

三、搭建发展平台，以服務(wù)促进园區(qū)提升

多(duō)年来，企福集团不断优化企业服務(wù)，从為(wèi)企业选址、注册办证、厂房办公室装修、IT服務(wù)、科(kē)技项目申报等，内容涉及金融、财務(wù)、消防等多(duō)个方面，努力為(wèi)入驻企业提供完整的闭环服務(wù)。在开展理(lǐ)想信念教育活动中，企福集团发挥企福天地党支部作用(yòng)，以党建為(wèi)抓手，依托自身的企业服務(wù)优势，强化和拓展党建工作对园區(qū)企业的服務(wù)功能(néng)，实现园區(qū)企业健康发展和党建工作不断加强的共赢局面。

在开展企业帮扶方面，企福集团还每月為(wèi)园區(qū)企业举办“企业服務(wù)月”活动，开展科(kē)技政策、人才政策等宣讲。通过与专业公司合作，至今為(wèi)园區(qū)企业成功申请了50多(duō)个实用(yòng)新(xīn)型专利、5个发明专利，其中有(yǒu)多(duō)项是在海外注册专利；累计成功帮助20多(duō)家园區(qū)企业获得近两千万元的政府科(kē)技扶持资金。在中小(xiǎo)微企业金融服務(wù)上，企福集团与中國(guó)建设银行、云城租赁等金融机构合作，為(wèi)中小(xiǎo)科(kē)技企业提供小(xiǎo)额贷款、设备融资等服務(wù)，帮助企业加快设备更新(xīn)、技术改造，助力成長(cháng)。在搭建企业间互动交流平台上，企福集团定期举办各类主题的企业家沙龙活动，為(wèi)企业提供培训和交流平台，加强园區(qū)企业间的横向联系、互动合作、双向服務(wù)，使园區(qū)企业间形成共享资源、互惠互利的良好态势。